PG电子（Pocket Games Soft）全球顶尖电子游戏开发商[永久网址:363050.com]！官方平台，提供PG电子APP下载、试玩体验，安全稳定，支持iOS/安卓，立即注册畅玩！

　　在推动全社会就业的背景下，新安县人力资源和社会保障局于2025年上半年宣布，面向全县公开招聘42名城镇公益性岗位，以促进就业困难人员的就业问题，搭建更加有效的供需对接平台。根据河南省人力资源和社会保障厅和财政厅的相关文件要求，此次招聘的主要目的是为了帮助那些就业条件较为艰难的群体，提供更多的工作岗位。

　　据悉，此次招聘的岗位全部为辅助类职务，总共42个岗位。本次招聘的对象主要为国家法定劳动年龄内，符合以下条件之一的就业困难人员。具体包括：

　　为保证招聘的公正和透明，招聘方式采用个人自愿、现场报名、资格审查、单位面试等步骤。具体安排如下：

　　：2025年3月18日至2025年4月3日，每天的工作时间为上午8:30至12:00，下午2:30至6:00。

　　：应聘者需携带户口本、身份证、就业创业证及毕业证等材料原件与复印件，并填写《公益性岗位报名登记表》。建议符合条件的人员提前到村镇或社区进行资格认证，确保自己符合“就业困难人员”的标准，避免影响报名。

　　面试时间定于2025年4月14日至18日，具体的面试细节将由各用人单位通知应聘者。面试后，公示期为7天，若无异议则将确认聘用。

　　此次员工招聘将以“谁开发使用，谁负责管理”的工作机制为核心，确保用人单位能够做好对公益性岗位员工的培训、管理和考核。公益性岗位的劳工合同最长可达三年，而对于距离法定退休年龄不足5年的人员，其合同可以延长至退休年龄。

　　值得注意的是，在整个招聘过程中将严格遵循诚信原则，任何虚报信息行为都将被取消上岗资格，以维护岗位的公正性和有效性。

　　这次新安县42个公益性岗位的招聘，不仅为了缓解当地失业现象，也展现了当地政府在促进社会就业方面的努力与决心。希望符合条件的就业困难人员能够积极参与，为自己的未来开辟一条新的出路。在这个过程中，呼吁社会各界对就业困难人员给予更多的关怀与支持，共同推动社会的和谐发展。对于每一位参与者而言，这不仅是一次机会的争取，更是实现自我价值的一次重要尝试。

　　如有其他未尽事宜，广大群众可拨打新安县人社局就业办联系电话进行咨询。返回搜狐，查看更多