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　　文/保姐有线年春风行动已经正式启动，从1月到3月，人社部联合8个部门在全国铺开就业帮扶服务，这次行动不搞大水漫灌，直接明确四类重点服务对象，针对性推出送岗位、送服务、送政策、送温暖四项硬核举措，不管是找工作的劳动者，还是缺人手的企业，都能找到适配的帮扶支持，每一项内容都有明确政策依据，落地性强，实实在在解决就业和用工的实际问题。

　　这次春风行动不是简单的招聘活动，而是覆盖就业全链条的精准服务，核心就是瞄准当下就业市场的痛点，给有需要的群体搭平台、给政策、给保障，同时帮企业解决招工难题，实现供需两端精准对接。而且所有举措都有官方文件支撑，流程清晰、福利明确，没有模糊表述，完全贴合民生需求，也符合相关规范要求。

　　先把核心信息讲清楚，这次春风行动明确的四类服务对象，覆盖范围精准，每一类都有具体的帮扶重点，大家可以对照看看自己是否在列，避免错过利好政策。这四类群体是人社部等9部门联合文件里明确划定的，针对性极强，和以往笼统的帮扶范围有明显区别，精准聚焦最需要帮助的人群和市场主体。

　　第一类是登记失业人员，重点关照就业困难人员和零工家庭成员。这类群体包括大龄失业者、残疾人、低保家庭劳动力等，他们大多面临技能单一、就业渠道窄的问题，找工作难度相对较大。这次行动对这类群体不搞形式化帮扶，而是先上门摸排信息，摸清就业意向、技能水平和服务需求，再制定一人一策的援助计划，能推荐岗位的精准匹配，能培训的对接技能课程，实在难以通过市场就业的，还会通过公益性岗位托底安置，确保不让一户零就业家庭掉队。

　　第二类是灵活就业人员，尤其聚焦零工群体。现在外卖骑手、家政阿姨、兼职人员这类零工越来越多，他们就业灵活但也面临岗位不稳定、技能提升难、权益没保障的问题。这次春风行动专门针对零工群体推出贴心服务，不仅收集大量非全日制、临时性岗位信息，还开发了短平快的技能培训课程，培训地点就近安排，打零工之余就能提升技能；同时还会规范零工市场，查处黑中介和虚假招聘，保障零工群体的工资报酬和职业安全，让灵活就业也能更安心。

　　第三类是农村劳动者，重点覆盖防止返贫致贫监测对象和脱贫人口。这类群体既包括想节后外出务工的农民工，也有希望在家门口就业的农村劳动力。行动期间，各地会提前摸排就业意愿，对接企业用工需求，不仅组织跨区域劳务协作，提供包车、专列等返岗服务，还会挖掘县域内的就业岗位，依托就业帮扶车间、乡村工厂，让农村劳动力不用背井离乡也能增收；对脱贫人口和监测对象，更是重点帮扶，避免因失业导致返贫，切实守住民生底线。

　　第四类是有用工需求的用人单位，重点是中小微企业、重点行业企业和城乡基层单位。中小微企业是吸纳就业的主力军，重点行业关系产业链稳定，基层单位能提供大量基础岗位。这次行动会给这类企业搭建招工平台，线上线下同步推送招聘信息，还会落实社保补贴、岗位补贴等政策，帮企业降低用工成本；同时精准对接劳动力资源，解决企业招工难、招不到合适人手的问题，实现企业用工和劳动者就业的双向共赢。

　　很多人可能关心，这次春风行动具体有哪些实实在在的举措，不是喊口号，而是真金白银送福利，核心就是四项服务，每一项都落到实处，覆盖找工作、提技能、享政策、得关怀的全流程，让帮扶不缺位、服务不断档。

　　首先是集中送岗位，岗位送到家门口，不用到处跑腿找工作。各地会举办各种专场招聘会，不搞大而全，而是小而美、专而精，直接把招聘服务送到社区、乡村、园区，甚至商超夜市、车站景点，劳动者在家门口就能对接岗位；线上也会同步发力，直播探岗、AI推荐岗位，打破地域限制，异地也能找工作。同时还会归集各类优质岗位，既有企业急需的技术岗，也有社区便民的服务岗，还有爱心岗和公益性岗位，满足不同群体的就业需求，截至目前，多地已经组织上千场招聘，提供岗位超百万个，不少求职者已经达成就业意向。

　　其次是集中送服务，精准对接需求，提升就业竞争力。依托15分钟就业服务圈，劳动者在家附近就能享受职业指导、岗位匹配、政策咨询等一站式服务；有技能提升需求的，能对接正规的技能培训和考证服务，不管是传统手艺还是新职业技能，都能找到适配课程；有创业意愿的，会推送创业项目，提供培训和融资对接，尤其是返乡农民工，还能参加创业恳谈会，跟着成功创业者学经验，少走弯路。针对就业意愿不强的群体，还会组织职业体验，提振求职信心，让大家能主动就业、稳定就业。

　　再者是集中送政策，政策红利直达快享，不用费心跑腿申领。各地会发布清晰的政策清单和服务清单，用一图读懂、明白纸等通俗形式，把社保补贴、创业补贴、岗位补贴等政策讲清楚，让大家一看就懂、一学就会；对符合条件的群体和企业，会一对一指导申领，点对点推送政策礼包，推行免申即享、直补快办，不用提交繁琐材料，就能及时拿到政策红利。比如就业困难人员灵活就业后，能享受社保补贴；企业吸纳重点群体就业，能减免税收、领取补贴，切实减轻劳动者和企业负担。

　　最后是集中送温暖，兜底帮扶有保障，解决后顾之忧。对困难群体开展走访慰问，给农民工、困难职工送去关怀；对市场渠道难以就业的人员，通过公益性岗位托底安置，必要时还会开发临时性岗位，确保就业有兜底；对零工群体，重点保障权益，规范用工平台行为，查处违法违规招聘；对残疾人、大龄失业者等特殊群体，更是结对帮扶，提供心理疏导和实践指导，让大家感受到温暖，也能更安心地找工作、干工作。

　　这次春风行动还有个明显特点，就是精准摸排、精准对接，避免帮扶走过场。各地会通过上门走访、电话联系、线上问卷等方式，摸清劳动者的就业意向和企业的用工需求，建立动态台账，做到人员清、技能清、意愿清、需求清，让岗位找人、政策找人，而不是让劳动者盲目找岗位、企业盲目招工人。比如对登记失业人员，会逐一核实失业原因，针对性推荐岗位；对农村劳动力，会提前对接输入地企业，精准匹配岗位需求，让就业更高效、更稳定。

　　从地方落地情况来看，各地已经陆续行动起来，推出了不少接地气的服务举措，让春风行动的福利真正落到实处。有的地方组织招聘大篷车进乡镇，把岗位直接送到田间地头；有的地方开展夜间招聘会，方便打零工的群体抽空求职；有的地方推出网红探厂直播，让求职者直观了解企业环境和岗位情况；还有的地方落实点对点输送服务，组织农民工包车返岗，既安全又省心。这些举措都贴合实际需求，让不同群体都能享受到便捷的就业服务。

　　对于想要享受帮扶的劳动者和企业，其实对接渠道很简单，不用复杂流程，线上线下都能轻松参与。线下可以去当地公共就业服务机构、零工市场、社区服务中心，现场登记需求、咨询政策，工作人员会提供面对面服务，活动期间零工市场还会24小时不打烊，随时提供帮助；线上可以登录人社部官网、当地人社APP或微信公众号，查询招聘信息和政策文件，还能观看直播带岗，在线和企业沟通；如果有疑问，直接拨打12333人社服务热线，就能得到专业解答，非常方便快捷。

　　这里也要提醒大家几点注意事项，避免踩坑，保障自身权益。一是求职要通过正规渠道，认准官方招聘平台和线下服务机构，远离黑中介和虚假招聘，凡是要求先交押金、保证金的岗位，一定要提高警惕，避免上当受骗；二是申领政策补贴要按官方流程来，不要轻信陌生机构的代办承诺，避免信息泄露和财产损失；三是企业用工要规范，遵守劳动法律法规，保障劳动者的工资待遇和社保权益，这样才能留住人才，实现长远发展。

　　这次春风行动的开展，不仅能解决当下的就业和用工难题，更能稳住就业大盘，提振市场信心。对劳动者来说，多了就业渠道和政策支持，能更快找到合适的工作，提升收入水平；对企业来说，解决了招工难题，降低了用工成本，能更好地发展壮大；对整个社会来说，就业稳定了，民生就有了保障，经济发展也有了坚实支撑，是一举多得的民生好事。

　　总结一下这次春风行动的核心要点，清晰明了不啰嗦：2026春风行动1-3月开展，四类群体享精准帮扶，涵盖失业人员、零工群体、农村劳动者和用工企业；四项硬核举措，送岗位、送服务、送政策、送温暖，全流程保障就业；对接渠道便捷，线上线下均可参与，政策红利直达快享；各地已落地多项服务，帮扶精准接地气，切实解决实际问题。

　　这次春风行动精准对接需求，实打实送福利，不管是找工作还是招工人，都能从中受益。随着各项举措的推进，相信会有更多人找到满意的工作，更多企业招到合适的人手，真正实现就业有支撑、用工有保障。

　　最后想和大家探讨一下：你是否在这次春风行动的服务范围内？你更期待哪种形式的就业服务，是线下专场招聘还是线上直播带岗？对于零工群体的权益保障，你觉得还需要完善哪些方面的措施？欢迎在评论区留言分享你的看法，一起聊聊这次春风行动带来的就业新机遇！

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