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　　在丹阳市界牌镇，外来人口已经达到了当地户籍人口的2.5倍，突破了5.3万大关。这个小镇距离丹阳城区仅30公里，面积仅23.63平方公里，却吸引了越来越多的外来务工人员，让我们一起揭开这个汽配名镇的“留人秘籍”。

　　近年来，界牌镇凭借着良好的产业发展环境，使得许多工人选择在此扎根。阿布都烧烤店的老板图尔荪尼亚孜提到，最近夜市的顾客数量上升，很多新面孔出现在这里，暗示着新一轮的招聘潮。正如界牌镇党委书记刘奇所言，镇政府用产业发展吸引人，用政策服务留住人，用真实的情感让外来员工认同这个地方。

　　汽配行业的整体发展为许多外来务工人员提供了稳定的就业机会。江苏哆瑞咪发汽车科技有限公司的工人田万温原本在其他地方工作，因总觉得扎不下根而转向界牌。这里的工作稳定，生活节奏也更舒适，让他找到了家的感觉。企业与界牌镇的合作愈发密切，去年，新项目的落户使得新增的人才需求超过2000人，市场活力可见一斑。

　　在生活方面，界牌镇提供了非常便利的服务。86岁的罗毛英因就医问题前来办理异地就医手续，仅用1小时便解决了问题。该镇的便民服务中心通过建立“跨域通办”平台，实现了市民在异地理社保和医保等事项，着力解决流动人口的就医、社保等问题。

　　与此同时，教育也是留住人才的重要一环。针对外来务工人员的子女入学问题，界牌镇为规上企业紧缺型人才子女开辟了“绿色通道”，确保孩子们顺利入学。对于普通的外来务工人员，镇政府实施积分制，保障在这里工作一年以上的家庭也能享有良好的教育机会，外来务工人员子女在界牌中心小学就读比例已达83%。

　　不仅如此，界牌镇还倡导企业建立员工子女关怀机制。30多家企业已经为员工提供弹性通勤时间，允许他们在工作日照顾家庭，提升了员工的归属感和满意度。

　　最后，界牌镇的成功并非偶然。通过产业的集聚效应、完善的服务体系、以及家文化的营造，这个小镇正在成长为一个充满活力的聚居地。未来，随着更多企业和优秀人才的汇聚，界牌镇的明天将更加值得期待。返回搜狐，查看更多